13 februari 2014

Werkgevers nemen afscheid van hiërarchie op de werkvloer

“Steeds meer bedrijven in de handel, logistiek en industrie willen niet meer volgens de traditionele ‘organisatiehark’ werken. Zij zetten daarmee in op sociale innovatie en zien hiermee hun resultaten toenemen.”

Dat blijkt uit het Logistics Labour Survey 2014, een onderzoek uitgevoerd door TNO Arbeid onder 493 werkgevers bij met name MKB-bedrijven in de sectoren logistieke dienstverlening, industrie, handel en transport.

Nieuwsgierig naar alternatieven?

deel